搭建平臺產業賦能  崗位建功創新領航  建好花園共同富裕

花園集團持續激發婦聯組織新活力

跟黨奮進新征程，巾幗建功新時代。

從1981年創辦蠟燭廠和服裝廠開始，花園集團經過40多年創業創新發展，已形成以高科技產業為主導，新興產業和傳統產業相配套并帶動花園村經濟社會高質量發展的格局。而花園集團婦聯成立于1999年10月，現有女職工占比達到44.5%。

一直以來，花園集團婦聯聯合花園村婦聯認真組織開展一系列富有成效的工作，切實為婦女姐妹們辦實事辦好事，實現了花園婦女事業新發展。二十多年來，花園集團婦聯持續以實現高質量共同富裕為抓手，聚焦產業賦能，關注創新領航，致力共同富裕，為花園村打造鄉村振興樣板村、美麗鄉村示范村、未來鄉村優秀村、共同富裕先行村貢獻了“半邊天”力量。

搭建平臺  產業賦能

“感謝花園這個平臺，讓我有了更好生活，并實現了自己的人生理想。”花園電氣材料公司財務部出納董紅英已經在花園工作29年之久，先后在花園服裝廠、花園集團財務管理部等企業、部門財務崗位上拼搏奮斗。正是有了花園多樣化的產業平臺，董紅英才有機會不斷在工作中學習成長，提升自我，逐漸發展為一名優秀財務工作者。花園早已成為董紅英的第二家園，她會繼續在花園干下去，發揮自己的光和熱，為花園持續高質量發展添磚加瓦。

董紅英只是眾多花園巾幗中的一員。一直以來，花園集團婦聯注重各產業平臺帶來的強大賦能效果，為女性“家門口”創業就業提供服務、搭建平臺、創造環境。借助花園集團多樣產業群、花園紅木全產業鏈以及花園村第三產業等資源，花園集團婦聯鏈接村、企、私三大平臺，直接幫助周邊村鎮數以萬計的女性解決了創業就業問題。僅花園紅木家具城，共有2300多個品牌進駐，直接提供就業崗位達到5000個以上。前不久，花園生態巾幗共富工坊榮獲2024年金華市級“巾幗共富工坊”。

花園集團婦聯充分發揮“聯”作用，與其他相關部門和組織保持密切協調與合作。在花園聯合黨委以及花園集團黨委領導下，花園集團婦聯聯合工會、團委等群團組織，充分利用現有的花園黨校、花園大學，關心幫助每一位女性員工鍛煉成長，多措并舉提高女性員工隊伍素質。同時，花園集團婦聯積極打造花園集團女性愛國愛家、相親相愛、向上向善、共建共享的社會主義家庭文明新風尚，在工作和生活上給予關心和問題解決，此外還開展“魅力女性  快樂巾幗”、“三八”國際婦女節拔河、健康體檢等豐富多彩的活動，幫助女性員工保持良好身體和心理狀態迎接工作，展現花園集團女性員工良好精神面貌，不斷增強凝聚力和向心力。

崗位建功  創新領航

為更好服務于企業創新發展，花園集團婦聯建章立制，打造崗位建功、崗位成才平臺，常態化組織開展崗位業務學習、專業技能培訓等工作，提高婦女的素養水平、職業水平、文化水平，將婦女的智慧和力量凝聚到加快企業各項事業健康可持續發展。

點點星輝，集火成炬。花園集團婦聯每年進行巾幗優秀個人等婦女職工工作先進典型評比，培育巾幗文明崗、三八紅旗手、最美志愿者等先進典范超220人，涌現了一批批優秀的先進女性代表。花園集團黨委書記邵君芳，已晉升為正高級經濟師，是中國婦女十三次代表大會代表、金華市第八屆人大代表，她不僅打造全球維生素D3生產企業，而且通過黨建引領助力企業向“新”向“高”，還盡責履職當好群眾“代言人”；花園生物公司研發部副主任張彩菊, 光榮當選浙江省第十四屆人大代表, 已完成國內首創環保維生素D3滅鼠劑、水分散型維生素D3、食品級維生素D3、25-OHVD3粉等多個新產品開發，同時參與飼料添加劑維生素D3油、微粒國家標準、浙江制造標準的制定工作；花園田氏醫院辦公室主任李蘭芳，認真研究優化人事管理系統以提高日常工作效率，還參與完善醫務人員職稱晉升獎勵機制，鼓勵員工持續增強業務能力，為病患提供更優質服務，并且積極引進多位有學識、有經驗、有技術的高端人才……她們在崗位上滿懷激情積極建功立業，而這樣的例子在花園各企業中數不勝數。

廣大花園女性員工不管是掌握高精尖技術的專職人員，還是企業中的小小職員，她們都以榜樣的力量弘揚新時代女性精神，不斷從技術掌握實現提升、管理優化尋求突破、團隊建設展現作為入手，在創新實踐中發揮女性員工獨特價值，幫助企業向“新”而行、向“高”而攀。多年來，花園田氏醫院護理部榮獲“全國巾幗文明崗”稱號；同時“浙江省巾幗建功標兵”“浙江省三八紅旗手”“金華市三八紅旗手”“東陽市巾幗建功先進集體”等榮譽接踵而至。

建好花園  共同富裕

花園集團婦聯始終堅持“把花園集團打造國際化高科技企業”為行動宗旨，致力于把花園村建設成為中國農村現代化的榜樣，讓更多百姓走向共同富裕。

近年來，花園集團婦聯以組織開展各類活動為載體，積極引導婦女創業創新；以創建“巾幗文明示范崗”為載體，全面提升婦女崗位的服務能力；以共創共建共享為中心，踐行企業社會責任；以創建“學習型家庭”為載體，全面提高廣大婦女群眾的綜合素質；以創建“文明美麗家庭”為載體，增強環保意識，倡導文明新風；以“主題大討論”為載體，為花園企業發展獻計獻策；以強化能力為目標，推進各級婦聯組織自身建設；以婦聯換屆為契機，推動婦女參政議政；以培養婦女后備干部為載體，選拔優秀人才。

“集團婦聯工作最終目的也是為了讓花園發展得更好，讓更多員工、村民依靠各方面優勢實現創業就業并實現增收致富。”花園村渼陂下小區婦女主任、花園旅游公司常務副總經理李霞說，身為花園人，又在集團旗下企業上班，她真切感受并積極參與到集團和村一心求發展、齊心求共富的行動中，擔當起花園“旅游推薦官”角色，盡所能推動花園鄉村旅游經濟發展，與全體花園人一起將“共同富裕”從愿景變成觸手可及的現實。

面對未來工作，花園集團婦聯將繼續高舉中國特色社會主義偉大旗幟，積極引導廣大婦女參與花園企業經濟建設，持續深化婦聯工作主陣地建設，科學利用“智慧花園”管理平臺實現婦聯工作的數字化提升，有效加強跨區域、跨單位合作建立“巾幗共富聯盟”，等等。奮斗的目標就是要實現高水平共同富裕。花園集團婦聯正朝著目標堅定前行，全力書寫“先富帶后富、區域共同富”的生動注腳，為新時代女性參與高質量發展提供可復制樣本，以嶄新姿態書寫“她力量”新時代答卷。